
AS&B Executive
Ett executive search bolag ursprungligen från Linköping men har numera stark närvaro i Malmö och Stockholm.
Lediga jobb (11)
-
2025-12-01 c
Export Manager/KAM till Oenoforos
[ plats: Stockholm ] -
2025-12-01 c
Teknisk innesäljare till Holtab
[ plats: Tingsryd ] -
2025-12-01 c
Project Manager – Bid and tech business
[ plats: Linköping ] -
2025-12-01 c
Project Manager – Bid and tech business
[ plats: Linköping ] -
2025-12-01 c
Global Sustainability Manager till Rimaster AB
[ plats: Rimforsa ] -
2025-12-01 c
Interim upphandlare
[ plats: Linköping ] -
2025-12-01 c
Produktionsledare Lager
[ plats: Stockholm ] -
2025-12-01 c
Servicetekniker till DISAB Vacuum Technology i Södertälje
[ plats: Södertälje ] -
2025-12-01 c
Linköpings kommun söker Gruppchef mark- och exploatering
[ plats: Linköping ] -
2025-12-01 c
Jobba som Interimschef eller interim specialist
[ plats: Linköping ] -
2025-12-01 c
Välkommen med din spontanansökan
[ plats: Sverige ]
Senaste nyinkomna lediga jobben hos ASB Executive
Vi söker en Key Account Manager
Om rollen
Vi söker en Innesäljare
Om rollen
Vi söker en Ingenjör
Om rollen
Vi söker en Ingenjör
Om rollen
AS&B Executive historik
AS&B Executive grundades i Sverige våren 2002 av Rikard Arenius, Jan Schröder och Conny Besterman, med fokus på chefsrekrytering och ledarutveckling för både privat och offentlig sektor, och har sedan dess vuxit till en etablerad aktör med kontor i Stockholm, Linköping och Malmö, kända för sin specialistkompetens och långsiktiga samarbete med organisationer i samhällsbyggnad och näringsliv
Grundande & Tidiga År (2002)
Start: Företaget startades av tre tidigare anställda från ett rikstäckande rekryteringsföretag som ville driva eget, därav namnet AS&B (Arenius, Schröder, Besterman) Executive.
Fokus: Från start inriktades verksamheten på chefsrekrytering och ledarutveckling.
Utveckling & Tillväxt
Expansion: AS&B Executive expanderade med kontor i både Stockholm, Linköping och Malmö.
Specialisering: Företaget utvecklade en stark nisch inom specialistrekrytering för offentlig sektor (samhällsbyggare).
Tjänsteutbud: Utöver traditionell rekrytering och executive search erbjuder de även interimslösningar, second opinions och ledarutveckling.
Nuvarande Läge & Kännetecken
Ägarskap: Idag ägs bolaget av fem verksamma partners (Conny Besterman, Jan Schröder, Mikael Jakobsson, Veronika Otterborg, Rickard Jonsson). Metodik: De betonar en beprövad, kvalitetssäkrad metodik, starkt nätverk och ett djupt engagemang för kundernas långsiktiga framgång. Kunder: De samarbetar med många kunder inom både privat och offentlig sektor sedan starten.

